1: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:35:21.391 IDHxYOVV4xp.rom

頑張る人はとっくに頑張ってる




 


























2: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:35:41.517 ID:7SJiDkYa0.rom

その通り

3: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:35:45.462 ID:tdcprZSca.rom

だって頑張っても評価されないじゃん

6: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:36:37.505 ID:pZsJY8/l0.rom

>>3
おまえみたいな奴のことだろ

78: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:00:16.957 ID:l9aOE3a7a.rom

>>3
結果がでなきゃ頑張っても意味ないしね

4: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:35:55.762 ID:dqLDam820.rom

金につられて努力するタイプは少ないよね

5: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:36:33.787 ID:z658qokFd.rom

じゃあがんばりませーんwwwwww

7: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:37:01.285 ID:DqHpyLyP0.rom

一日が25時間だったら良いのにって言う奴は25時間になっても
26時間が良いって言い出すよ

8: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:37:07.272 ID:Ye7YXPrda.rom

すでに頑張ってるからしのごの言わず早く給料上げろや

9: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:37:29.322 ID:OJOVLGscd.rom

給料より休みをとるね

10: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:37:38.349 ID:7SJiDkYa0.rom

頑張るのが当たり前なんだぞ

11: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:37:53.616 ID:LbyFfdrX0.rom

これはある
まあそのうち辞めるわ

29: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:43:54.625 ID:z658qokFd.rom

>>11
かしこい

12: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:37:54.876 ID:WX/CnL6z0.rom

明日から本気出す

13: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:38:16.850 .rom

給与額に見合った働きをするだけだろ

16: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:39:04.583 ID:WX/CnL6z0.rom

>>13
働きに見合った給料を出すんだぞ

33: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:45:15.432 ID:JsydvOkb0.rom

>>16
この理屈ならコンビニ店員があんな低賃金はおかしい

72: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:58:27.371 ID:QloBdw/OH.rom

>>13
これ
年功序列があるうちは無理だけど

76: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:59:38.055 ID:pZsJY8/l0.rom

>>72
年功序列じゃなくなったら8割の人間は給料低くなるよ
大多数の人にとっては年功序列の方がまだマシ
超がつく有能だけは報われないけど

84: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:01:52.056 ID:QloBdw/OH.rom

>>76
ルーチンワークしか出来なかったり、簡単な仕事で毎回トラブル起こして逃げるのに昇給しないとか嘆いてるのいるわ
みんな一律で上がってるからむしろ恵まれてるのに

14: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:38:37.032 ID:BUDwnM5W0.rom

頑張ってる人の給料が上がらないのを見て育った世代がこの先出てくるってのをわかってない企業が言える事じゃない

15: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:38:59.122 ID:SFOEyEwa0.rom

資格手当出ないのに資格勉強頑張るはずないんだよなあ

17: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:39:11.736 ID:ogXsqUKe0.rom

そんな事言うんなら頑張ってる奴の給料上げてやれよ

26: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:42:53.669 ID:Uyxqvb230.rom

>>17
たしかに

18: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:39:23.212 ID:PEz0eqMia.rom

頑張らなくても良いから成果出して なろう系主人公みたくなって

19: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:40:14.399 ID:MnwVaXewM.rom

管理職とか少しだけ給料多めで忙しそうだ

お金の奴隷になってもなぁ

20: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:40:26.653 ID:gqnisxkX0.rom

何しても給料上げてこなかった企業が言えるセリフじゃないわ

21: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:41:49.701 ID:01g0goFxa.rom

「給料が高いから頑張る」んじゃなくて「給料が上がるから頑張る」んだろ
今の給料が今の労働に対して見合うかどうかではなく、今の労働が将来的な昇給に繋がるかで判断している
つまり高い給料を払い続けるのではなく少しずつ上げていく必要がある

22: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:42:10.055 ID:RLgC2t7K0.rom

株主だけが儲かる国だからな

23: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:42:14.935 ID:0w35DxDU0.rom

30年間ほぼ経済成長できないゴミ国家ジャップランド

24: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:42:17.061 ID:m00Pu9GY0.rom

時間内に終わらせてる俺が手当てなしでチンタラやって残業作ってるやつが残業手当て出るのアホくさすぎ

37: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:46:53.712 .rom

>>24
本来残業って「時間内に仕事終えられなかった無能が上司に頭下げて許可取ってやる恥ずべきこと」なのに
なぜか日本だと立派みたいな扱いだもんな
働く以上は給与ださないといけないから残業する奴は給料泥棒ってことになるから、何度も残業する奴は罰の対象になるべきはずなのにな

43: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:50:40.167 ID:DsyKdZK40.rom

>>37
例外もあるが基本的には有能な人間に仕事が集まるからな
有能と無能では与えられる仕事の量も質もケタが違う
無能はそれに気づかず定時で帰れる自分を有能と思い込み評価されないことを嘆く

77: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:59:52.265 ID:xG8XvIJE0.rom

>>43
ほんとこれ

92: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:05:11.434 ID:K+AlUUkod.rom

>>77
高校の時に教師に「お前さ なんで俺ばかり って思ってるかもしれないけど割り振る側は こいつならできる やってくれる って評価をしてるやつにしか頼まないんだから腐るなよ」って言われたけどその通りだなって今になって思う

96: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:06:49.218 ID:0sFp6veKM.rom

>>92
やれる奴、やったことのある奴にだけ仕事を振るのは無能管理職やん

46: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:52:06.756 ID:CB/i/vu40.rom

>>24
俺の会社みたく18時30分になったら金属バット持った管理職が電源を落として回るある意味怖い会社もあるんだぞぞ

53: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:53:44.641 ID:70wxJQKx0.rom

>>46
顧客から電話きてたらどうするの??

89: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:04:22.437 ID:wU2jmq5p0.rom

>>53
いや18時超えて電話はガイジだろ

99: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:07:01.668 ID:m00Pu9GY0.rom

>>46
いい会社じゃん
こっちは管理職が言い負かされて残業了承せざるを得なくなってる地獄絵図

25: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:42:31.119 ID:TemrkDEb0.rom

効率よく作業しても給与に反映されないからすぐ仕事終わっても報告せずダラダラ過ごす

36: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:46:52.334 ID:gapBSMJdM.rom

>>25
他の奴の半分の時間で済ませたのか?
すばらしい!給料も半分でいいな!
反映されるぞ

27: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:43:16.532 ID:wUA9r50od.rom

仕事頑張れば給料上げるって言う会社は仕事頑張っても給料上げません

28: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:43:40.549 ID:c/xYC7SZM.rom

頑張ったじゃなくて結果に対して評価される

30: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:44:09.891 ID:P80n1/vq0.rom

「どっちみち上がらないから頑張らない」が大多数だと思うけど

31: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:44:42.098 ID:k9kmrGor0.rom

こう言うこと言う企業は給料上げる気がない

32: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:44:53.310 ID:7SJiDkYa0.rom

最近の若者の努力レベルが下がっただけ

34: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:45:37.942 ID:UMjzPqlzM.rom

頑張って結果出しても給料上げなかった結果が今

35: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:45:59.662 ID:IXduGKK2K.rom

足りないと嘆くものほど浪費する

38: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:47:18.794 ID:RMAAMPfrH.rom

日本人「残業代を払わない、みなし残業(笑)、有給休暇を(実質)使わせない企業が言うと説得力あるなー」

39: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:47:28.923 ID:bf8H8UY30.rom

給料は後からだからとりあえず仕事場頑張るけど、給料の金額がおかしかったら同業他社にいくだけ。

40: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:48:16.101 ID:pZsJY8/l0.rom

成果って業務量の多さのことじゃないからね
プラスαで付加価値を生み出せるかどうかが成果だから

日常の業務量なんて多かろうが少なかろうが会社は1ミクロンも評価してないよ

41: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:49:39.051 ID:0KMhkMRxr.rom

頑張って結果出しても給料上がらないブラック多いよね

47: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:52:23.645 ID:MTKjvCAZ0.rom

>>41
お腹痛くなるからやめて

42: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:50:27.799 ID:coNaMcjKd.rom

そもそも頑張った奴は高給だしな
薄給なのは頑張ってない奴

44: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:51:18.956 ID:pSkiW5R30.rom

上がらんから頑張らんわ
だから文句を言うなよハゲ

45: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:51:41.271 .rom

頑張って成果出して色んな経験させてもらって能力身に着けたらまともな金額出してくれる他社に転職が正義やな

48: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:52:35.345 ID:yOqVWZ6yM.rom

努力とか能力とかでなく
住宅ローンがあるかないかで
給料が決まってる

51: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:53:23.787 ID:BUDwnM5W0.rom

>>48
ある意味正解な気もする

49: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:53:22.032 ID:ijGoGn/N0.rom

もらってる給料分は貢献するよ
それ以上に働く意味がない

50: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:53:23.772 ID:pSkiW5R30.rom

家族手当とかいう仕事と何の関係もないのに年収が変わるというね

52: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:53:33.829 ID:CZ+ISWS+0.rom

毎朝会社の鍵が開く時間に出社して頑張って働いて役職無しの社員の中では一番働いてる俺と
毎朝朝礼ギリギリに出社してチンタラ仕事して周りからもあいつは仕事遅いし雑と言われてる同期が同じ給料
今年はコロ助で昇給も無し
マジで頑張る意味無さすぎてやる気なくすわ

57: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:54:54.216 ID:DsyKdZK40.rom

>>52
お前が一番に来て鍵を開けろよ
頑張りが足りないんじゃないか?

59: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:55:29.263 ID:CZ+ISWS+0.rom

>>57
鍵は上司しか持ってない

61: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:56:00.839 ID:DsyKdZK40.rom

>>59
どんな零細企業だよ

54: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:53:49.048 ID:BtR0FMSnM.rom

頑張っても払うもの払わんけどな

55: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:54:15.278 ID:Zc70lWNqM.rom

公務員を始め日本企業のほとんどが減点方式だから頑張ってチャレンジするより無理せず失敗しない仕事ばかりになる

62: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:56:05.115 ID:0KMhkMRxr.rom

>>55
ほんとこれ

56: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:54:19.972 ID:hAxfDjBeM.rom

でも上がらなかったら辞めます

58: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:54:56.163 ID:3CiNGMom0.rom

給料と今の頑張りって意味ないから
その会社に入るまでの頑張りが評価されるんだよね
一流企業や地方上級公務員とかだと下に仕事投げて中抜きするだけで爆益だし
中小は一生奴隷搾取されるだけ
社会に出てから頑張っても意味がない

65: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:57:06.241 ID:DsyKdZK40.rom

>>58
地方公務員が中抜き?

60: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:55:35.021 ID:pZsJY8/l0.rom

国際的な調査で日本の会社員で熱意ある奴6%でやる気なしが94%で先進国ぶっちぎり最下位

っていう衝撃的な結果が出たのも仕方ないよな

71: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:58:20.904 ID:eFS2njmoM.rom

>>60
奉仕だけ定期昇給&終身雇用の頃と同じものを強要してたらやる気なくなるのも当たり前よ

63: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:56:35.344 ID:pSkiW5R30.rom

去年からマジでムカついてるから今も夜勤中だけどずっとスマホ触ってるわ

64: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:56:58.605 ID:xvd5S7Gpd.rom

最初は頑張ってたが、割に合わないから適度に手を抜くようにした

67: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:57:38.536 ID:pZsJY8/l0.rom

>>64
それの成れの果てがいわゆる仕事しないオッサン

68: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:58:03.265 ID:FT6hTK7t0.rom

会社に希望がある時は給料が安くてもブラックでも頑張るよ
昭和はそういう所も多かっただろう
そういう会社でもない、不況や不都合で即解雇のくせに下の人間にだけ昭和を押し付ける企業のなんと多い事か

69: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:58:09.442 ID:NG5SeCjfa.rom

頑張ったら給料上げますっ言う会社は頑張っても給料上げません
上げるところはとっくに上げてくれます

70: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:58:18.532 ID:3CiNGMom0.rom

>>658
民間に投げてるじゃん
税金で得た金を

73: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 06:58:32.193 ID:K+AlUUkod.rom

どうせ給料上がらないなら好きなようにやるぞ

79: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:00:30.058 ID:CZ+ISWS+0.rom

頑張っても仕事の質上げても「頑張ってるね!」と言われるだけ
年功序列でやる気ある後輩よりやる気ない先輩の方が給料高い
腐ってるわ

83: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:01:32.442 ID:pZsJY8/l0.rom

>>79
で、成果主義にしたらすでに給料上がりきってるおっさんらは据え置きで
下の世代の昇給・昇格だけシビアにされるよ

81: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:00:59.116 ID:34p75Ldc0.rom

欲すれば与えよ
お互いに言えること

85: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:02:37.845 ID:fSggJtVJa.rom

声が大きい無能が評価される
現場を知らない上司が裁量権を持ってるのがおかしい

86: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:02:57.664 ID:E4GbdUrA0.rom

そういう文句言わせないように作ったのが、給料が変わらない・ボーナスも無い・電車賃も無い派遣制度だろうな

90: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:04:34.103 ID:QloBdw/OH.rom

>>86
そしたらそいつらが正社員と同じ仕事なのに賃金や福利厚生が違うと騒ぎ出してるぞ

88: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:03:32.541 ID:/lP7PwEn0.rom

実際、何かの調査で給料がモチベに繋がらないというのが発表されていなかったか
外的報酬では頑張れない

93: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:06:09.438 ID:rYyjk95f0.rom

×給料上げたら仕事頑張るっていう人は上がってもやりません

〇給料上げたら勉強にお金使われて(or投資とか別の金儲け方法に使われて)
 会社を辞められるので上げません

ようは貧乏暇なしにさせてハムスターみたく仕事やらせようって腹
あと貧すれば鈍する、貧乏な人間は行動力が無くなる
お金があれば資格やら色々行動されて会社から出て行ってしまう
(優秀な人材がクソ会社から出て行く)から出て行かせないように金を上げない

94: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:06:30.850 ID:wUA9r50od.rom

残業に関しては
「自分の仕事が終わったら周りを見て他人の仕事を手伝え」
「他の人は残業してるのに君は帰るの?」

このコンボがあるから定時内はダラダラして残業中に仕事を片付けるのが正義になる
ダラダラしてる奴もやりたくてやってるわけじゃないんだ

97: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:06:57.228 ID:3CiNGMom0.rom

出世欲ないのは当たり前だわな
きつすぎて病気退職リスク爆上げだしクビも切られやすくなる
結果出世した方が生涯賃金が下がる

98: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:06:59.332 ID:ElRJC9Nad.rom

給料貰えるから仕事するんだぞ
頑張ってるやつだって頭の片隅には昇給があるだろ

100: (:.;゚;Д;゚;.:) 2020/07/29(水) 07:07:51.369 .rom

じゃあ無能はとっとと首にできるようにしようよ
その分の給与を、仕事押し付けられてる有能くんに分配しよう




















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    コメント

     コメント一覧 (1)

      • 1. あ
      • 2020年07月31日 10:56
      • がんばらない奴がビックリしてついつい頑張っちゃう給与を払えってことやぞ。

        ワイだって今定時速帰宅だけど、手取り年収50億円払ってくれたら毎日15分残業するわ。

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