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    サイトの方移転しました。URLは変わらないので問題ありませんが今年の更新分しか載せていません。昨年以前の記事を見たい方はhttp://kijisouko.doorblog.jp/へ。(リンクを貼るとgoogleの影響があるので文字のみで)追記:記事数、少なすぎたので増やしました。大学受験、就職、学生生活あたりは全記事移動させました。

    労働学科

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    1: (;´Д`) 2017/04/27(木) 14:12:45.307 IDkdAcNZHD0.rom
    周りが意識とやる気が高すぎて辛い
    もっとプライド低いモチベーション低い環境で働きたい
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    【良い大学出てそこそこのとこに就職したんだけどさ】の続きを読む

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    1: (;´Д`) 2017/04/10(月) 14:39:01.895 IDLqY8xZNx0.rom
    新入りだからが分からないけど8時30分から17時まで永遠に本の補充と清掃をやらされるんだが。。。。。

    これを週5でやらされるとか社会人って本当にツライな、、、手取りは16万円だしマジで潰しが効かないわ
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    【新卒で図書館に就職したけど辛過ぎwwwww】の続きを読む

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    1: (;´Д`) 2017/04/10(月) 20:45:40.217 ID5KouLJoF0.rom
    ずっと東京帰りたいと思ってたけど  
    どうせ東京に友達いないからどうでも良くなってきた  
    けど岡山にも友達いないw  
    ちな28才年収500万円
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    【東京出身の俺が岡山の会社に就職した結果w】の続きを読む

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    1: (;´Д`) 2017/04/09(日)15:43:04 IDCkt.rom
    もちろんサービス残業です
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    【底辺ブラック企業勤め僕、平均残業時間が200時間を達成する】の続きを読む

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    1: (;´Д`) 2017/04/09(日) 00:05:53.020 IDEyHXW+9y0.rom
    ゴミ収集とかやってる人な
    新卒で入って2年目だけど給料は手取りで20いかないし
    頑張れば水道局とかにも配属されるらしいけどぶっちゃけ運だし
    どうすりゃいいんだ・・・・
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    【現業公務員に就職したんだけど思ってたんと違う 】の続きを読む

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    1: (;´Д`) 2017/04/08(土) 11:53:26.048 IDs/lxeYfk0.rom
    大企業の規模は誰でも知ってる大手メーカー
    今は中規模ICメーカー
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    【大企業から中小企業に転職したけど質問ある? 】の続きを読む

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    1: (;´Д`) 2017/04/06(木) 22:05:46.45 0.rom
    学校の推薦で妥協して入った会社がブラック企業だった・・・
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    【どうやらブラック企業に就職してしまったらしい・・・ 】の続きを読む

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    1: (;´Д`) 2017/04/07(金) 00:57:40.706 IDbrPmrEtXx.rom
    俺新人、先輩社員が決められた承認ルートを取らず処理してるのを発見、正しく処理するように指摘

    先輩社員「あー俺くんね、確かに上の承認取るようにはなってるけどそれじゃ業務がまわんないからうちの部署では暗黙の了解で取らずに処理してるんだよね」

    俺激怒して上司に確認、上司からも同様に言われ何故か俺が怒られる

    上司「俺さ、とりあえず先輩ちゃんの指示の通りにやってよ、今度それについては詳しく教えるからさ」

    俺「社内規定では承認とるようになってるんでしょう?総務は現状を知らないんですよね?おかしいなら総務に取り次いで規定を正すべきですよ!」

    先輩社員「だから一緒にやればわかるよ、本当はまだ早いけど今から一緒に進めてみよ?ね?」

    上司「俺!もう学生じゃないんだから会社にはそれぞれのルールがあるんだ、少しは大人になれよ!」

    俺「大人のやり口ですね、小賢しいですよ!隠してなんになるんです?」

    先輩社員「俺くん!あまり周りを困らせないでよ!」

    俺「わかりましたよ、大人をやればいいんでしょう?わかったふりをして!」



    もうこれ以上いっても意味がないと思って部屋を後にしたんだがこういうときってどうすべきだったの???
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    【会社で間違い指摘したら俺が怒られたんだが????? 】の続きを読む

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    1: (;´Д`) 2017/04/07(金) 21:50:27.734 IDZfC9DV+C0.rom
    週休2日→ウソ
    残業代満額支給→ウソ
    転勤無し→ウソ(最初の一年だけ転勤無し)
    借り上げ社宅→ウソ(最初の2年だけ利用可能)
    休日出勤は食費補助有り→ウソ(3月末で無くなった)
    休日出勤手当→ウソ(同上で3月末で終了してシフト扱いになり消滅)
    冷蔵庫の飲み物は自由に利用可能→ウソ(コスト削減で終了)

    もう辞めていい?
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    【新卒ぼく、入社する会社を間違えた事に気づく 】の続きを読む

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    1: (;´Д`) 2017/04/07(金) 01:52:20.23 ID:CAP_USER.rom
    4月初旬にして、新社会人たちから「会社辞めたい」との声がネット上に続出している。

    なぜ入社して1週間と経たないうちにやる気を喪失してしまうのか。どうすれば活気を取り戻せるか。専門家に見解を聞いた。

    入社したての新入社員が早くも…

    入社したての新入社員が早くも…
    「正直ここまでクソな会社だとは思わなんだ」

    ツイッター上では2017年4月に入り、新卒での新入社員と思われるユーザーたちが悲鳴をあげている。

    「すぐにでも辞めたい!!会社にいるだけでもものすごく辛い!!」
    「仕事辞めたいわ」
    「入って早々もう会社やめたさある」

    その理由はさまざまだ。「会社勤務して3日もう辞めたい。やることをくれ」と手持ち無沙汰の状況が耐えられないものや、
    「正直ここまでクソな会社だとは思わなんだ」と入社前後のギャップに苦しむものもある。
    さらには「こんなところにいたら人生が勿体無い、三年後ここにいるビジョンが見えないという理由でやめた」と実際に辞めたと言っているユーザーもいる。

    なぜこれほどのスピードでやる気を喪失した報告が出てしまうのか。職業選択や能力開発の相談・助言をする国家資格「キャリアコンサルティング技能士」で、
    採用支援・職場定着支援を手がけるリブリッジ(東京都千代田区)代表取締役社長を務める石松明彦氏がJ-CASTニュースの取材に答えた。
    石松社長は「会社側と新入社員自身の2つの側面に分けて要因を考察できます」という。

    まず会社側の要因としては、「入社直後にすべきである中長期的な仕事のスケジュール共有ができていないケースが少なくありません」と話す。

    「新入社員に『あなたにはこういう仕事をしてもらう』という展望を示さずに業務に就かせるケースが少なくありません
    また、研修なしで最初から日常業務に就かせるOJT(オン・ザ・ジョブ・トレーニング)を取った場合、
    新入社員は『放っておかれている』『何をすればいいか分からない』といった状況になる可能性があります。


    そこで、現時点で「辞めたい」という考えを打ち消すには「自分が将来何になりたいのかを改めて明確にすることです。
    たとえつらくても、将来の展望に照らしてその会社で今自分が得られるものを、1つでも2つでも見つけるべきです」と助言した。
    「簡単に辞めると、10年後には同期と比べて年収格差が2倍出ると考えた方がよい」とも話していた。

    厚生労働省が発表している大卒3年以内離職率は、1995年卒が32.0%で、最新の2013年卒が31.9%。
    この期間は30%前後で推移しており、石松社長は「ほぼ横ばいです」とする。
    それでも入社直後の「辞めたい」「辞めた」の声が目立つのは「SNSなどの自由な投稿で心情の『見える化』が進んでいるからではないでしょうか」と考えている。
    会社側から『大事に育てたい』という姿勢が示されないと、新入社員も意欲を喪失しやすいです」

    http://www.j-cast.com/2017/04/06295046.html?p=2
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